JAKARTA, Jogjaaja.com - Menteri Negara BUMN Erick Thohir terus mendorong BUMN untuk melakukan transformasi di Human Capital atau sumber daya manusia.Menurutnya, transformasi yang dilakukan di BUMN tidak mungkin terjadi kalau tidak ada transformasi terkait sumber daya manusia. Selain itu, transformasi sumber daya manusia ini harus diJakankan secara berkelanjutan.Terkait transformasi sumber daya manusia ini, Fajar Wibhiyadi Direktur Utama PT Kliring Berjangka Indonesia (Persero) atau KBI mengatakan, “Transformasi Sumber Daya Manusia di KBI sudah berjalan sejak beberapa waktu lalu, dan ini merupakan bagian dari transformasi korporasi KBI. Saat ini, KBI tengah dalam proses transformasi bisnis dalam upaya menuju digital corporation. Dan ini tentunya SDM yang ada juga dituntut untuk bisa melakukan transformasi ke arah digital. Untuk itu, berbagai program telah dan sedang kami jalankan dalam upaya menjadikan SDM yang unggul, memiliki pemikiran atau mindset digital, dan tentu saja SDM yang agile dalam menghadapi perubahan”.Sebagai catatan, korporasi merah putih yang bergerak dalam lini usaha sebagai Lembaga Kliring di Perdagangan Berjangka Komoditi dan Pasar Fisik Komoditas serta Pusat Registrasi Resi Gudang ini memiliki karyawan yang ramping.Dengan jumlah kurang dari 50 orang, justru menjadikan BUMN ini memiliki catatan mengkilap terkait Nett Profit per Employee. Di tahun 2017 Nett Profit per Employee tercatat sebesar Rp 192 Juta, tahun 2018 sebesar Rp. 483 juta, tahun 2019 sebesar Rp. 799 juta, dan di tahun 2020 sebesar Rp. 1.208 Juta. (*)&nbsp;&nbsp;

Screenshot_2021-09-04-10-13-48-13.jpg

Menurutnya, transformasi yang dilakukan di BUMN tidak mungkin terjadi kalau tidak ada transformasi terkait sumber daya manusia. Selain itu, transformasi sumber daya manusia ini harus diJakankan secara berkelanjutan.

Meneg BUMN Dorong Transformasi SDM, Ini Respons PT KBI